Executivo fala sobre saídas de jogadores e desempenho abaixo das expectativas (Foto: Paulo Mota/DP)
Rerformulação no elenco. O executivo de futebol do Santa Cruz, Harlei Menezes, se pronunciou nesta quarta-feira (19) sobre o futuro do elenco tricolor, admitindo que alguns jogadores podem deixar o clube nos próximos dias. Em entrevista coletiva, o dirigente tricolor destacou que a Cobra Coral ainda não tem um número exato de dispensas, mas frisou que a meta é trabalhar com um elenco reduzido, entre 30 e 32 jogadores, para evitar que a equipe fique inchada.
"Não nos tratamos com um número de dispensas. Mas nós temos na cabeça que vamos prorrogar o contrato de alguns e emprestar outros, mantendo-os como ativos do clube. Alguns jogadores já saem em definitivo, mas o número ideal ainda não está definido", afirmou o dirigente.
Sobre o ambiente dentro do vestiário, Harlei foi enfático ao negar que haja qualquer tipo de crise interna no Santa Cruz. Ele destacou que o clima no Arruda continua saudável e que não houve nenhum tipo de desentendimento entre os jogadores. "O ambiente aqui dentro é o mais salutar possível. Nós ficamos com os atletas o tempo todo. Estive nas concentrações com eles, como sempre. O nosso ambiente é o melhor possível", garantiu.
A declaração de Harlei surge em meio a críticas à performance do time nas últimas partidas. O Santa Cruz teve um desempenho abaixo do esperado, principalmente nas semifinais, o que gerou insatisfação entre a torcida e questionamentos sobre a postura do elenco. No entanto, o executivo de futebol deixou claro que a equipe não teve falta de comprometimento. "Eu respeito a palavra do presidente, que fez todos os acertos financeiros antes da semifinal, e não posso falar que os jogadores foram sem compromisso. Existem dias em que as coisas não acontecem como esperado. Nos dois jogos, tivemos muitos jogadores abaixo de sua condição física e técnica", disse.
Harlei também falou sobre o processo de aprendizado após as derrotas e a importância de analisar o que não funcionou para evitar novos erros. "Cabe a nós detectar o que saiu errado e trabalhar para que não cometamos os mesmos erros novamente", concluiu.